FPT Software là doanh nghiệp công nghệ duy nhất lọt top 10 nhà tuyển dụng được yêu thích nhất

21-03-2018

Kết quả khảo sát “Nhà tuyển dụng yêu thích 2017” ghi nhận sự vượt bậc của FPT Software khi vươn lên từ vị trí thứ 10 (năm 2016) lên thứ ba (năm 2017) trong danh sách các nhà tuyển dụng được yêu thích. Và đây cũng là doanh nghiệp công nghệ duy nhất lọt top 10 theo bảng đáng giá. Rất tiếc, Viettel, Thế giới di động và Sony đều không giữ vị trí trong danh sách này.

FPT Software là doanh nghiệp công nghệ duy nhất lọt top 10 nhà tuyển dụng được yêu thích nhất. Ảnh: Xuân LanFPT Software là doanh nghiệp công nghệ duy nhất lọt top 10 nhà tuyển dụng được yêu thích nhất. Ảnh: Xuân Lan

CareerBuilder Việt Nam vừa chính thức công bố bảng xếp hạng 100 Nhà tuyển dụng được yêu thích nhất năm 2017.

Kết quả khảo sát “Nhà tuyển dụng yêu thích 2017” ghi nhận sự vươn lên dẫn đầu bảng xếp hạng lần đầu tiên của Coca-Cola, một thương hiệu tuyển dụng quen thuộc trong nhóm ngành Hàng tiêu dùng nhanh, đồng thời cung cấp danh sách đầy đủ của 100 thương hiệu tuyển dụng nổi bật khác.

FPT Software là doanh nghiệp công nghệ duy nhất lọt top 10 nhà tuyển dụng được yêu thích nhất - ảnh 1Danh sách 10 "Nhà tuyển dụng yêu thích 2017" theo bình chọn của các đáp viên.

Cùng với đó, doanh nghiệp công nghệ duy nhất có tên danh sách này là FPT Software. Không chỉ giữ chân được trong bảng xếp hạng năm nay, FPT Software còn có bước vươn lên ngoạn mục, nắm vị trí thứ 3, thay vì vị trí thứ 10 trong top các nhà tuyển dụng năm 2016.

Được biết, theo bảng xếp hạng năm 2016, có 3 doanh nghiệp khác cũng hoạt động hoặc hoạt động có liên quan tới lĩnh vực Công nghệ là Viettel, Sony và Thế giới di động đã không còn có tên trong danh sách này.
FPT Software là doanh nghiệp công nghệ duy nhất lọt top 10 nhà tuyển dụng được yêu thích nhất - ảnh 2Danh sách 10 Nhà tuyển dụng được yêu thích nhất năm 2016, cũng do CareerBuilder Việt Nam tổ chức bình chọn.

Bà Trần Liên Phương – Giám đốc nghiên cứu của Insight Asia – chia sẻ: “Chương trình khảo sát "Nhà tuyển dụng yêu thích" do CareerBuilder thực hiện cho thấy tầm quan trọng của "Môi trường làm việc" chứ không đơn thuần là "Lương thưởng" như những năm trước đây. 

Từ chương trình khảo sát thường niên được tổ chức từ ngày 18/12/2017 – 18/01/2018 với sự bảo trợ phương pháp luận từ đơn vị nghiên cứu thị trường Insight Asia, kết quả bảng xếp hạng được ghi nhận từ ý kiến đóng góp của 13.859 đáp viên tham gia khảo sát, bao gồm cả những người đi làm hiện đang công tác trong nhiều lĩnh vực ngành nghề và cấp bậc khác nhau cũng như những ứng viên đang có nhu cầu tìm việc, không phân biệt giới tính hay vùng miền.

Bên cạnh việc vinh danh 100 doanh nghiệp có chính sách thu hút và giữ chân nhân tài được quan tâm nhất trong năm qua, Khảo sát “Nhà tuyển dụng yêu thích 2017” còn là cơ hội để các đáp viên bày tỏ và gửi gắm suy nghĩ của mình về nhiều yếu tố có ảnh hưởng đến quyết định gắn bó của họ với nơi làm việc trong hiện tại và quá khứ.

Để đảm bảo chất lượng của kết quả sau cùng, khảo sát được thực hiện trên diện rộng và đánh giá qua nhiều tiêu chí chọn lọc trên gần 200 doanh nghiệp thuộc nhiều nhóm ngành nghề đa dạng như Ngân hàng – Tài chính, Bán sỉ/ Bán lẻ, Kỹ thuật - Công nghệ, Xây dựng - Bất động sản, Sản xuất, Hàng tiêu dùng nhanh và nhiều nhóm ngành khác.

Một số những phân tích nổi bật được khảo sát “Nhà tuyển dụng yêu thích 2017” giới thiệu bao gồm những yếu tố tạo nên Nhà tuyển dụng lý tưởng và Công việc lý tưởng; những lý do có thể là nguyên nhân tác động đến quyết định thay đổi công việc hiện tại và lựa chọn cơ hội nghề nghiệp mới; nhóm các ngành nghề làm việc được quan tâm nhất; những kỳ vọng của người lao động về mức thu nhập, thời gian thăng tiến cũng như các phương thức tìm kiếm việc làm phổ biến hiện nay.


Theo Xuân Lan / viettimes

 

Bảo tàng Kỷ lục Việt Nam mobile
Pepsi
VQG Phong Nha
Tổ chức Kỷ lục Châu Á
THE FUTURE IS NOWI
Viện Top Thế giới
Tổ chức Kỷ lục Đông Dương
VINHOME
Tổ chức Kỷ lục Hoa Kỳ